Sobre Nós

O Programa CLDS 4G, financiado pelo POISE (Programa Operacional de Inclusão Social e Emprego), tem por finalidade promover a inclusão social dos cidadãos através de ações, a executar em parceria, que permitam contribuir para o aumento da empregabilidade, para o combate das situações críticas de pobreza, especialmente a infantil, da exclusão social em territórios vulneráveis, envelhecidos ou fortemente atingidos por calamidades. Tem igualmente especial atenção na concretização de medidas que promovam a inclusão ativa das pessoas com deficiência e incapacidade.

No nosso concelho, Chaves, o CLDS 4G, deu início à sua atividade a 9 de março de 2020. O programa cuja Entidade Coordenadora Local de Parceria é a Cruz Vermelha - Delegação de Chaves terá a duração de 36 meses, nos quais se desenvolverão, workshops, palestras, sessões de sensibilização/esclarecimento, exposições, atividades lúdicas, eventos solidários, Gabinete de apoio ao desempregado. Constituído por uma equipa multidisciplinar composta por quatro Técnicas Superiores e uma Coordenadora Técnica

Missão

Promoção da inclusão social de grupos populacionais que indiquem níveis elevados de fragilidade social num determinado local, mobilizando para o efeito diferentes agentes e recursos localmente disponíveis, constituindo-se como uma ferramenta de combate à exclusão social.

Visão

• Compromisso com a comunidade;
• Tornarmo-nos parceiros fundamentais para o desenvolvimento local;
• Implementação de políticas e respostas sociais de qualidade;
• Inovação na procura das melhores soluções e respostas sociais;
• Combater as fragilidades sociais.

Valores

• Ética;
• Solidariedade;
• Responsabilidade Social;
• Inovação;
• Cooperação;
• Profissionalismo;
• Sustentabilidade.

Carta Social

O CLDS 4G tem presente a dimensão social na sua organização interna e no seu relacionamento externo procurando atingir uma sociedade mais sólida, solidária e inovadora. O foco incide no combate à exclusão social, apostando no desenvolvimento do Emprego, Formação e Qualificação, bem como, no contexto familiar e parental e na promoção do envelhecimento ativo alicerçados a atividades inovadoras orientadas para a inclusão social dos cidadãos.

Neste contexto, o CLDS 4G compromete-se a promover a:

• Valorização dos Recursos Humanos
Proporcionar o bem-estar de todos os recursos humanos que compõe a equipa, assegurando boas condições de trabalho, respeitando os direitos e igualdade, promovendo a valorização pessoal e profissional.
• Integridade Ética
Todas as nossas atividades são conduzidas com integridade, tendo presente que o princípio do respeito pelos direitos humanos e pela integridade física e moral das pessoas deve constituir a base que fundamenta as nossas relações com todas as pessoas que participam nas nossas ações, numa postura de honestidade, objetividade, cooperação, interajuda e imparcialidade.
• Participação
A participação do CLDS 4G e de toda a sua equipa em iniciativas de Responsabilidade Social junto da comunidade local. Apoiamos o desenvolvimento de diversas iniciativas, referentes a todas a faixas etárias que visam a inclusão social dos cidadãos.
• Consciência Ambiental
Promovemos a participação do CLDS 4G e da sua equipa em iniciativas de responsabilidade social e ambiental junto das comunidades locais. Apoiamos o desenvolvimento de atividades “amigas” do ecossistema, orientadas para a sensibilização da educação ambiental e desenvolvimento sustentável.